Il nostro programma di carriera permette la crescita professionale, basata su una continua formazione volta all'autonomia ma supportata dal lavoro cooperato.

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Per questo abbiamo progettato 5 step professionali per il settore funerario, 3 step per il settore floreale e 3 step per i lavori cimiteriali caratterizzati da un affiancamento costante, dalla differenziazione delle mansioni e delle responsabilità all'interno dell'organigramma aziendale. L'acquisizione di competenze ed esperienza lavorativa sono una componente essenziale per offrire sempre un servizio attento all'innovazione, ma che getta le proprie basi sulla tradizione aziendale. Per maggiori informazioni si prega di rivolgersi presso i nostri uffici.

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SERVIZI FUNEBRI

1. ASF: Addetto al Servizio Funebre

con mansioni in: funerali, operazioni e lavori cimiteriali, guida furgone durante i servizi, possibili reperibilità recuperi straordinari.

• Contratto:Voucher
• Durata: 3/5 anni
• Obblighi: Corso formazione in materia funebre

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2. CSF: Collaboratore Servizi Funebri

con mansioni, oltre alle precedenti, in: guida auto durante i servizi, affissione epigrafi, tanatoprassi e tanatoestetica, preparazione servizio, reperibilità recuperi.

• Contratto: A chiamata/Part-time

• Durata: 3 anni
• Obblighi: Formazione in azienda

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3. ADT: Assistente Direttore Tecnico

con mansioni, oltre alle precedenti, in: guida carro funebre, disbrigo pratiche/documentazione, assistenza a coordinazione servizio, stoccaggio magazzino.

• Contratto: Part-time/Full-time
• Durata: 5 anni
• Obblighi: info in ufficio, aggiornamento del settore

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4. DTJ: Direttore Tecnico Junior

con mansioni, oltre alle precedenti, in: combinazione servizio funebre assistito, pratiche ufficio, proposte a livello aziendale, coordinazione servizio, istruzione in materia funeraria e assistente alla formazione personale, responsabilità su acquisti.

• Contratto: Full-time
• Durata: 5 anni

• Obblighi: info in ufficio, aggiornamento del settore

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5. DTS: Direttore Tecnico Senior

combinazione servizio funebre, possibilità di aprire una filiale, supporto sulle decisioni aziendali, formazione personale

• Contratto: Full-time

• Obblighi: info in ufficio, aggiornamento del settore

FIORERIA

1. AF: Apprendista Fiorista

con mansioni in: composizione e confezionamento assistita presso il punto vendita, composizioni floreali per eventi.

• Contratto: A chiamata/Part-time
• Durata: 2 anni
 

2. FE: Fiorista Europeo

con mansioni, oltre alle precedenti, in: vendita al dettaglio e servizio al cliente, affiancamento nella gestione degli eventi.

• Contratto: Part-time
• Durata: 3 anni

• Obblighi:  Corso di formazione (Federfiori, Mastrofioristi o equivalenti)

 

3. DF: Direttore Fioreria

con mansioni, oltre alle precedenti, in: acquisti, preventivi, organizzazione eventi.

• Contratto: Part-time/Full-time

• Obblighi: aggiornamento del settore
 

LAVORI CIMITERIALI

1. AM: Apprendista Marmista

con mansioni in: lavorazione e composizione assistita delle lapidi e dei tombali, posa e manutenzione lapidi.

• Contratto: A chiamata/Part-time

• Durata: 2 anni

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2. MJ: Marmista Junior

con mansioni, oltre alle precedenti, in: lavorazione e composizione delle lapidi e dei tombali autonoma, gestione ordini magazzino e tempistiche di posa.

• Contratto: Part-time/Full-time

• Durata: 3 anni

• Obblighi: aggiornamento del settore

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2. MS: Marmista Senior

con mansioni, oltre alle precedenti, in: formazione, preventivi e prospetti grafici, rapporto con la clientela.

• Contratto: Part-time/Full-time

• Obblighi: aggiornamento del settore

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ATTENZIONE:

Contratti, durate e obblighi possono variare a seconda della necessità e della propensione personale.